2)第577章_权路风云第3260章
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  区内修成了三纵三横的主干线,总长达二百多公里,大大缓解了辽河市的交通运输问题。

  有些市民甚至说,在辽河市的入城路口那里的巨型广告牌的上面,应该放上张书记的照片,这样才能显示出他的丰功伟绩。对于老百姓的言论,张清扬也略知一二,这些话自然是从牛翔的嘴里说出来的。对于这些评论,张清扬只是一笑了知。这些年他对辽河已经产生了感情,他把这里当成了一个属于自己的根据地。他知道自己是在这里呆不长的,所以要为今后的人事安排做好布属了。他希望辽河在飞的展过程当中,最好有自己信得过的干部主政辽河,这样他也能放心。要不然这么大一个摊子交给别人,还真有些不放心。

  先要解决的就是秘书牛翔的问题,牛翔跟了张清扬三年,这三年来他也学会了不少东西,张清扬决定是时候把他放到下面去了。一般来说领导的秘书少则三年,多则五年就应该外放锻炼,这几乎成为了不成文的规定。任何一位领导如果永远只用一位秘书,不但对自己的升迁不利,对秘书更是不公平。必竟在领导身边做过秘书的干部如果下放,都会很快地得到升迁,因为他手里有很强的人脉关系。同时他会随着之前自己领导的升迁而升迁。将来有人提到这位秘书时,都会说那个谁谁曾经是张清扬的秘书,这样一来无形当中就为他增光不少。

  况且,张清扬对牛翔十分的放心,他觉得牛翔是一个好胚子,应该下去锻炼。打心底他自然是舍不得的,这个秘书他用得最为顺手,三年来两人间几乎无话不谈。张清扬只要用一个眼神,牛翔就知道领导的意思了,可这次张清扬不得不放手了,牛翔如果得不到锻炼,将来是不会有大展的。

  成为辽河的市委书记以后,张清扬不再单纯的想辽河的经济展问题,他更多的是想班子的培养与后备干部的建设问题。爷爷曾经说过,管理国家就是管理干部,只有把下面的干部管理好了,才能管理好国家。因为正是这些干部来传达上层的指示。一位优秀的合格的领导者,他一定是位管理人才,并且懂得掘和培养人才。

  张清扬现在已经是厅级干部了,再往上就是副部级,以他现在的身份也是时候组建自己的人马了,其实张清扬这几年都在为这一天做准备着,他的脑海里装满了各式各样的干部。如何管理好这些干部,如何调节好他们之间的关系,以至于在自己离开后他们除了相互间公平的竞争外,不会产生太多的矛盾,对张清扬来说比关心辽河的展更重要。今后将会是这些人主导辽河的展,对他们放心就是对辽河放心。

  只要有国家,就会有官场;只要有官场,就会有团体;只要有团体,就会有内部争斗,

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